ข้ามไปยังเนื้อหาหลัก
วันอังคาร, 10 พฤศจิกายน 2026
⛅
26°C ลพบุรี, ประเทศไทย
มีเมฆบางส่วน
ข่าวล่าสุด
10 พ.ย. 256900:28เปิดฤดูกาล “รถไฟลอยน้ำ” คึกคัก — ลากยาว 17 โบกี้ นักท่องเที่ยวราว 1,000 คนต่อวัน10 พ.ย. 256900:27ผู้ปกครองลพบุรีร้อง กลุ่ม LINE OpenChat นำรูปเยาวชนไปประจาน — พบรูปแบบเดียวกันผุดหลายจังหวัด10 พ.ย. 256900:2510 พ.ย.จับตากติกาใหม่ Data Center — แผน 250 ไร่พัฒนานิคมลพบุรีจะต้องผ่านอะไรเพิ่ม?10 พ.ย. 256900:23กฐินพระราชทานวัดพระนางจามเทวี ยอด 1.737 ล้านบาท — เปิดเรื่องวัดอายุไม่ถึง 10 ปีที่รำลึก “จามเทวีแห่งละโว้”9 พ.ย. 256900:12ข้าวโพดจบ แต่รายได้ไม่จบ — เกษตรกรลพบุรีเปลี่ยนพื้นที่ 20 ไร่ เป็นสวนดอกไม้รับฤดูท่องเที่ยว9 พ.ย. 256900:10“สุกี้ตี๋น้อย” กำลังมาลพบุรี? แผนบริษัทมีชื่อจังหวัดจริง ส่วนพิกัด–วันเปิดยังรอยืนยัน9 พ.ย. 256900:08ถนนเส้นหนึ่งจากปี 2556 — กว่าทศวรรษต่อมา ศาลชั้นต้นสั่งจำคุกเจ้าหน้าที่ 7 ปี คดียังไม่ถึงที่สุด8 พ.ย. 256900:0975 เมตรรอบพระปรางค์ — “ผ้าพระบฏ” คืออะไร ทำไมลพบุรีต้องวาดขึ้นใหม่ในงานทำบุญเมือง?8 พ.ย. 256900:07มันสำปะหลังราคาพุ่งเกือบ 80% — แล้วชาวไร่ลพบุรีขายได้กี่บาทต่อกิโล?8 พ.ย. 256900:04วันเดียว 2 พระอารามหลวงเมืองลพบุรี — กฐินพระราชทานยอดสมทบรวมกว่า 1.89 ล้านบาท
View All Breaking News ›
LOPBURI TODAYLOCAL NEWS

88 ผู้บริหารท้องถิ่นลพบุรี รับ 4 โจทย์ “โปร่งใส–ทำงานร่วมกัน–ยึดประชาชน–ใช้เทคโนโลยี”

21 ก.ย. 2569👁 อ่าน 85 ครั้ง
SHARE f LINE

ผู้ว่าราชการจังหวัดลพบุรีมอบแนวทางปฏิบัติงานแก่ข้าราชการและพนักงานส่วนท้องถิ่นที่ผ่านการสรรหาเข้าสู่สายงานบริหาร 88 ราย เน้นธรรมาภิบาล การทำงานข้ามหน่วยงาน บริการประชาชนอย่างรวดเร็วและเข้าถึงง่าย รวมถึงการใช้เทคโนโลยีเพิ่มประสิทธิภาพ แต่ข่าวต้นทางยังไม่ได้ระบุตัวชี้วัดหรือระบบติดตามว่า ประชาชนจะตรวจสอบผลจากแนวทางเหล่านี้ได้อย่างไร

วันที่ 21 กันยายน 2569 เวลา 09.15 น. ณ หอประชุมเทศบาลเมืองเขาสามยอด อำเภอเมืองลพบุรี นายวีรพงศ์ ฤทธิ์รอด ผู้ว่าราชการจังหวัดลพบุรี พบปะและมอบแนวทางการปฏิบัติราชการแก่ข้าราชการและพนักงานส่วนท้องถิ่นที่ผ่านการสรรหาให้ดำรงตำแหน่งสายงานผู้บริหาร ครั้งที่ 1 ในพื้นที่จังหวัดลพบุรี

มีผู้ผ่านการสรรหารวม 88 ราย โดยสำนักงานประชาสัมพันธ์จังหวัดลพบุรีระบุว่า แนวทางสำคัญที่มอบให้ผู้บริหารท้องถิ่นชุดนี้ คือการยึดหลักธรรมาภิบาล สร้างเครือข่ายการทำงาน ยึดประชาชนเป็นศูนย์กลาง และพัฒนาการบริหารด้วยเทคโนโลยีและนวัตกรรม

88 คน กระจายอยู่ในตำแหน่งไหนบ้าง?

จำนวนทั้งหมดประกอบด้วย

  • ปลัดองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น 8 ราย
  • รองปลัดองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น 3 ราย
  • หัวหน้าสำนักปลัดองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น 1 ราย
  • ผู้อำนวยการกอง 11 ราย
  • หัวหน้าฝ่าย 58 ราย
  • ผู้อำนวยการสถานศึกษา 3 ราย
  • รองผู้อำนวยการสถานศึกษา 4 ราย

รวมทั้งหมด 88 ราย ตามข้อมูลของสำนักงานประชาสัมพันธ์จังหวัดลพบุรี

ตำแหน่งเหล่านี้จำนวนมากอยู่ในระดับที่เกี่ยวข้องโดยตรงกับการบริหารงานประจำขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น ตั้งแต่งานบริการประชาชน งานงบประมาณ งานโครงสร้างพื้นฐาน ไปจนถึงการศึกษาในสังกัดท้องถิ่น

โจทย์แรก “ธรรมาภิบาล” แล้วประชาชนควรเห็นอะไร?

ผู้ว่าราชการจังหวัดลพบุรีระบุว่า การบริหารภาครัฐควรมีความโปร่งใส ตรวจสอบได้ สุจริต และเป็นธรรม เพื่อสร้างความเชื่อมั่นให้กับประชาชน

แต่ถ้าแปลจากภาษานโยบายให้เป็นสิ่งที่ประชาชนสัมผัสได้ คำว่า “โปร่งใสและตรวจสอบได้” อาจสะท้อนผ่านเรื่องง่าย ๆ เช่น

ประชาชนสามารถรู้ได้หรือไม่ว่าโครงการใช้งบเท่าไร ใครรับผิดชอบ เรื่องร้องเรียนถูกส่งไปถึงใคร ต้องรอกี่วัน และเมื่อหน่วยงานตัดสินใจเรื่องหนึ่งไปแล้ว มีเหตุผลหรือเอกสารให้ตรวจสอบหรือไม่

เพราะธรรมาภิบาลไม่ได้อยู่เพียงในหลักการ แต่ต้องปรากฏอยู่ในกระบวนการทำงานประจำวันที่ประชาชนเจอจริง

โจทย์ที่สอง “บูรณาการ” เพราะปัญหาหนึ่งมักไม่ได้จบที่หน่วยงานเดียว

อีกแนวทางหนึ่งคือ การเปิดความร่วมมือกับทั้งภาครัฐ ภาคเอกชน ภาคประชาสังคม และประชาชน โดยผู้บริหารท้องถิ่นถูกเน้นย้ำว่าไม่ควรแก้ปัญหาโดยทำงานแยกจากหน่วยงานอื่น

ในทางปฏิบัติ เรื่องที่คนลพบุรีร้องเรียนจำนวนมากมักเกี่ยวพันมากกว่าหนึ่งหน่วยงานอยู่แล้ว

เช่น ถนนสายหนึ่งอาจไม่ได้เป็นของเทศบาลหรือ อบต. น้ำท่วมอาจเกี่ยวกับทั้งทางน้ำ ถนน และระบบระบายน้ำ ขณะที่เรื่องยาเสพติดหรือความปลอดภัยก็ต้องอาศัยฝ่ายปกครอง ตำรวจ ท้องถิ่น และชุมชนร่วมกัน

ดังนั้น สิ่งที่จะวัดแนวทาง “บูรณาการ” ได้จริง ไม่ใช่จำนวนการประชุมร่วม แต่คือปัญหาที่ประชาชนแจ้งแล้วสามารถถูกส่งต่อไปถึงหน่วยงานเจ้าภาพได้เร็วและไม่ถูกวนกลับไปมาหรือไม่

โจทย์ที่สาม ประชาชนต้องได้คำตอบ “เร็วและเข้าถึงง่าย”

ข่าวต้นทางระบุว่า ผู้บริหารท้องถิ่นควรยึดประชาชนเป็นศูนย์กลาง แก้ไขความเดือดร้อน และยกระดับคุณภาพชีวิตอย่างรวดเร็วและเข้าถึงง่าย

แนวทางนี้สอดคล้องกับนโยบายที่ผู้ว่าฯ ลพบุรีเคยประกาศต่อส่วนราชการจังหวัดในช่วงก่อนหน้านี้ ซึ่งเน้นให้ฟังเสียงประชาชน เปลี่ยนจากการทำงานตั้งรับเป็นเชิงรุก และให้การดำเนินงานสามารถตรวจสอบได้

ประเด็นที่น่าติดตามจึงอยู่ที่ว่า แต่ละท้องถิ่นจะเปลี่ยนคำว่า “ประชาชนเป็นศูนย์กลาง” ไปเป็นกระบวนการบริการแบบใด เช่น ระยะเวลาตอบเรื่องร้องเรียน ช่องทางติดตามงาน หรือการแจ้งความคืบหน้าแก่ประชาชน

โจทย์ที่สี่ ผู้บริหารต้องตามเทคโนโลยีให้ทัน

อีกประเด็นที่ผู้ว่าฯ ระบุ คือ ผู้บริหารต้องเรียนรู้เทคโนโลยีและนวัตกรรมใหม่ เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการบริหารองค์กร

แต่ข่าวต้นทางยังไม่ได้ระบุว่า มีระบบหรือเทคโนโลยีใดที่องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นในลพบุรีจะต้องนำมาใช้เพิ่มเติม หรือมีเป้าหมายบริการออนไลน์ใดที่จะถูกผลักดันร่วมกันทั้งจังหวัด

ดังนั้น ตอนนี้จึงควรมองประเด็นนี้เป็น แนวทางการทำงาน มากกว่าข้อสรุปว่าบริการของท้องถิ่นกำลังถูกยกระดับเป็นดิจิทัลแล้ว

จาก 88 ตำแหน่ง ถึงสิ่งที่ประชาชนควรจับตา

การมอบแนวทางให้ผู้บริหารเป็นเพียงจุดเริ่มต้น หลังจากนี้ สิ่งที่น่าติดตามมากกว่าคำว่า “ธรรมาภิบาล” หรือ “บูรณาการ” คือ เมื่อผู้บริหารทั้ง 88 รายเข้าปฏิบัติหน้าที่แล้ว ประชาชนในแต่ละพื้นที่จะเห็นอะไรเปลี่ยนไป

  • เรื่องร้องเรียนเร็วขึ้นหรือไม่
  • โครงการของท้องถิ่นเปิดข้อมูลชัดขึ้นหรือไม่
  • การประสานกับหน่วยงานอื่นลดขั้นตอนลงหรือไม่
  • และบริการออนไลน์ช่วยให้ประชาชนเดินทางไปสำนักงานน้อยลงหรือไม่

เพราะท้ายที่สุด นโยบายที่ยึดประชาชนเป็นศูนย์กลางจะวัดผลได้ชัดที่สุดจากประสบการณ์ของประชาชนที่เข้ามาใช้บริการจริง

แหล่งข่าว: สำนักงานประชาสัมพันธ์จังหวัดลพบุรี
เรียบเรียง: LOPBURITODAY